الاخبار الاقتصادية ليوم الثلاثـاء 02 صفـر 1428 هـ 20 فبراير 2007 - الصفحة 3

bosaleh · 20-02-2007, 09:23 AM

السيولة في أعلى مستوى منذ 4شهور
3شركات مضاربة تطلق إشارة بيع سريعة قبل الإغلاق وتثير المخاوف .. وسابك تحافظ على التوازن وتضفي مسحة تفاؤلية

شهدت سوق الأسهم عمليات بيع سريعة على شركات المضاربة تركزت في البداية على الأسماك والباحة وثمار ونتج عنها انطلاق عمليات بيع عكسية على كثير من الشركات لتتحول أكثر الارتفاعات إلى انخفاضات وحدثت في وقت ضيق كان السوق يتهيأ فيه للإغلاق الأمر الذي ساعد على انتشار مخاوف المتعاملين من ردة فعل سلبية للسوق ودفعهم الى اتخاذ قرارات سريعة في وقت محدود.
وبعد أن كان المؤشر مرتفعا أكثر من 150نقطة تقلصت مستويات الارتفاعات إلى 24نقطة بنسبة 0.3% وصولا إلى 8080نقطة وكان قبل ذلك تجاوز مستوى 8200نقطة .

والأمر الايجابي ان شركات العوائد لم تتأثر كثيرا بموجة الهبوط السريعة وظلت صامدة خاصة سابك التي أغلقت بقوة عند سعر 120ريالا مرتفعة نحو ثلاثة ريالات وهو أمر ساعد المؤشر في الاحتفاظ باللون الأخضر عند الإقفال وأضفى مسحة تفاؤلية بإمكانية استمرار الاتجاه المرتفع بعد تخلص السوق من ضغوط ترقب جني الأرباح وكون الهبوط انطلق من شركات تضخمت مؤشراتها وحققت ارتفاعات غير معقولة خاصة الاسماك المرتفعة منذ بداية العام الجديد 2007م بنسبة 44% والباحة التي قفزت حتى الآن بنسبة 33% .

ومع حركة الهبوط العنيفة فقد تحركت الكثير من شركات المضاربة في نطاقات سعرية عالية بين الارتفاع والهبوط وصلت الى 20% أي ارتفاع بنسبة 10% ثم هبوط بمستوى قريب من النسبة وقد أغلقت شركات الاسماك وثمار والباحة على عروض دون طلبات .

وللمرة الأولى منذ أربعة شهور ارتفعت قيمة التداول الى 17.1مليار ريال بزيادة عن اليوم السابق تبلغ 2.9مليار ريال بنسبة 20.4% بينما ارتفعت كميات التداول بنحو 71مليون سهم بنسبة 21.1% وصولا إلى 406.7ملايين سهم موزعة على 417.3ألف صفقة .

"الأحساء" للتنمية تفصح عن مستجدات

سير العمل في مشروع الأسمنت

وأعلنت شركة الاحساء عن تطورات سير العمل في مشروع الاسمنت حيث أوضح رئيس مجلس الإدارة خالد بن عبد الله السعدان أن مشروع مصنع الأسمنت الذي تنوي الشركة إقامته تبلغ تكاليفه حوالي 1200مليون ريال تعمل حاليا على استكمال الإجراءات اللازمة للحصول على رخصة استغلال موقع الحجر الجيري من وزارة البترول، بعد أن عاينت الموقع لجنة حكومية مكونة من عشر جهات بطلب من وزارة البترول.

كما أنهت الشركة الخرائط الجيودسية للموقع والذي تبلغ مساحته 27كم مربعا، وكانت هيئة المساحة الجيولوجية السعودية قد أوصت بهذا الموقع بعد المسح الجوي وإجراء اختبارات لعينات التربة والتأكد من مناسبتها، كما تم تخصيص موقع خام الجبس للشركة ويتم تخطيط وترسيم الموقع من قبل وزارة البترول، وأجرت الشركة اتصالات مكثفة مع شركات متخصصة في تنفيذ مصانع الأسمنت وتلقت منها عروضاً مناسبة، وكذلك مع مكاتب استشارية متخصصة في الإشراف على تنفيذ المشاريع ومكاتب لدراسة البيئة.

وسوف يتخذ مجلس الإدارة القرارات المناسبة لتمويل هذا المشروع عند الانتهاء من الدراسة واستلام رخصة استغلال الموقع هذا وتشير مؤشرات الدراسة الى طلب زيادة رأس مال الشركة لتمويل المشروع وسوف يعلن عنها لاحقاً إن شاء الله .

أرباح "اسمنت العربية" توزع بعد 3أسابيع

وعقدت شركة الاسمنت العربية اجتماع الجمعية العامة العادية أمس الأول الأحد وتمت الموافقة على الأرباح الموزعة عن العام المالي 2006م بنسبة 40% من رأس المال وبواقع 4ريالات للسهم، علما بأنه تم توزيع 1.2ريال للسهم دفعة مقدمة كأرباح للنصف الأول للعام المالي 2006م. وستكون أحقية الدفعة الثانية والأخيرة من الأرباح للمساهمين المسجلين في سجلات الشركة بنهاية تداول يوم انعقاد الجمعية وصوتت الجمعية على اختيار عبدالهادي بن علي شايف، عضوا بمجلس الإدارة خلفا للمهندس منصور السحيمي، يرحمه الله

وتقرر توزيع الدفعة الثانية والأخيرة من الأرباح اعتبارا من يوم الاثنين 2007/3/12م الموافق 1428/2/22ه

منحة البنك العربي للمشتري حتى 28صفر

ودعا مجلس إدارة البنك العربي الوطني المساهمين لحضور الجمعية العامة غير العادية السابعة عشرة وذلك في تمام الساعة الثامنة من مساء يوم الأحد 28صفر 1428ه المُوافق 18مارس 2007م، وذلك بمقر الإدارة العامَّة للبنك العربي الوطني، الكائن في شمال المُربع بالرِّيَاض، للنظر في جدول أعمال المُوافقة على توصية مجلس الإدارة بزيادة رأسمال البنك من 3250مليون ريال إلى 4550مليونا وذلك منح ( سهمين ) مجانا لكل خمسة أسهم وذلك عن طريق تحويل مبلغ ( 1300) مليون ريال من بند الأرباح والاحتياطي العام أي نسبة الزيادة 40% من رأس المال .

هيئة السوق توافق على منحة "السعودي الفرنسي"

ووافقت هيئة السوق المالية على طلب البنك السعودي الفرنسي زيادة رأس ماله من 3.375.000.000ريال إلى 5.625.000.000ريال وذلك بمنح سهمين مجانيين مقابل كل ثلاثة أسهم يملكها المساهمون المقيدون بسجل المساهمين بنهاية تداول يوم انعقاد الجمعية العامة غير العادية، على أن يتم تسديد قيمة الزيادة في رأس المال عن طريق تحويل مبلغ (2.250.000.000) ريال من بند الاحتياطي العام، وبالتالي زيادة عدد الأسهم من )337.500.000) سهم إلى (562.500.000) سهم، بزيادة قدرها (225.000.000) سهم. وتقتصر المنحة على ملاك الأسهم المقيدين في نهاية تداول يوم انعقاد الجمعية العامة غير العادية والتي سوف يتم تحديد وقتها في وقت لاحق من قبل مجلس إدارة البنك .

bosaleh · 20-02-2007, 09:25 AM

الإعلان عن تسجيل دفعة جديدة لحملة الثانوية الصناعية السبت القادم
شركة التصنيع توقع اتفاقية مع صندوق تنمية الموارد البشرية لتدريب 100موظف

الجبيل الصناعية - إبراهيم الغامدي:
وقعت شركة التصنيع يوم أمس اتفاقية مع صندوق الموارد البشرية لتدريب 100موظف تحت بند "عقد تدريب منتهي بالتوظيف" بحضور الدكتور حسن بن مساعد الأحمدي مدير مكتب صندوق تنمية الموارد البشرية المنطقة الشرقية حيث تم الاتفاق مع أحد مراكز التدريب المتخصصة بالجبيل الصناعية لتدريبهم وبناء على ذلك يتم تخريج كوادر سعودية مؤهلة للقيام بالأعمال المناطة لهم متوافقة مع برنامج الإحلال الوظيفي المعد سلفاً بعد ذلك سيتم نقل المتدرب للمصنع ليتم تدريبهم بالمصنع بإدارة التشغيل.
والجدير بالذكر أن شركة التصنيع قد وقعت عدة اتفاقيات مع صندوق تنمية الموارد البشرية لدعم وتدريب الكوادر السعودية حيث تم تدريب عدد 34متدرباً عام 2003وعدد 35متدرباً عام 2005تم تدريبهم واندماجهم بالشركة بجميع أقسام الشركة التشغيل والصيانة والمختبرات والسكرتارية لمشروعها الشركة السعودية للبولي أوليفينات حيث تم تدريبهم بكلية الجبيل الصناعية.

ومن المتوقع أن يعمل المتدربون ال 100بقسم التشغيل بالشركة السعودية للأيثلين والبولي إيثلين وهي إحدى الشركات التابعة لشركة التصنيع الوطنية والواقعة بمجمعها البتروكيميائي العملاق بمدينة الجبيل الصناعية والتي من المتوقع أن يبدأ تشغيل مصانعها عام 2008م.

وأكد ل "الرياض" رئيس مجمع التصنيع للبتروكيماويات المهندس صالح بن فهد النزهة بأن الشركة تلتزم بتوظيف وتدريب الكوادر السعودية الحديثة المتخرجة من مدارس ومعاهد المملكة وإعداد برنامج تدريبي مخصص وحرصاً من التصنيع على برنامج السعودة فقد قامت الشركة باستقطاب كفاءات سعودية حديثة التخرج للعمل في المصنع الحالي حيث تم تعيين أكثر من 15مهندسا سعوديا دربوا مع المقاولين خلال فترة الإنشاء كما عين طواقم إدارية سعودية للوظائف الإدارية.

وكشف النزهة النقاب بأنه سيتم الإعلان خلال الأسبوع القادم عن التسجيل لدفعة جديدة لحملة الثانوية الصناعية لعدد 100متدرب إضافيين ليتم دمجهم بقسم الصيانة بالشركة حيث يجري العمل الآن على اختيارهم بدقة وفق شروط واختبارات معينة يجب على كل متقدم الخضوع لها. كاختبار اللغة الانجليزية وغيرها حيث يستطيع أي خريج ثانوية صناعية أن يتقدم لهذه الوظائف على عن طريق الموقع الالكتروني الذي خصصته الشركة لذلك وهو www.tasneejobs.com.sa

وفي نهاية اللقاء شكر المهندس النزهة حكومة هذا البلد المعطاء وعلى رأسها خادم الحرمين الشريفين وولي عهده الأمين وحرصها على دعم القطاع الخاص وإن دل ذلك فإنما يدل على الحرص على توفير الفرص الوظيفية لأبناء هذا الوطن كما تقدم النزهة بالشكر لصندوق تنمية الموارد البشرية على الدعم المتواصل لتوطين وتشجيع السعودة بجميع القطاعات.

bosaleh · 20-02-2007, 09:27 AM

"ينساب" تحقق 140.3مليون ريال أرباحا غير تشغيلية

أعلنت شركة ينبع الوطنية للبتروكيماويات (ينساب) عن تحقيق أرباح غير تشغيلية بلغت 140.3مليون ريال بعد خصم الزكاة عن الفترة منذ تأسيسها (فبراير 2006م) وحتى 2006/12/31م عن العشرة شهور ونصف الأولى). وقد بلغت ربحية السهم الواحد عن الفترة 0.25ريال.
جدير بالذكر أن شركة ينساب شركة تحت الإنشاء هذه القوائم المالية هي الأولى للشركة منذ تأسيسها وعليه لاتوجد أرقام مقارنة.

وأوضح المهندس مطلق بن حمد المريشد رئيس مجلس الإدارة نائب الرئيس للمالية في سابك أنه قد تم ترسية كافة عقود الإنشاءات قبل منتصف عام 2006م ، وأن الأعمال الهندسية والإنشاءات تجري على قدم وساق، حيث بلغ إنجاز الأعمال الهندسية حوالي 75% حتى نهاية العام فيما بلغ متوسط الإنجاز لأعمال الهندسة والتوريد والإنشاءات ككل حتى نهاية العام 42%.

وتوقع أن يكتمل العمل بمجمع الشركة وبدء التشغيل في منتصف عام 2008م حسب المخطط.

واضاف انه تم توفير التمويل اللازم حسب المخطط بتوقيع مجموعة تسهيلات مالية بمبلغ 13.125ألف مليون ريال منها تسهيلات إسلامية فاقت 3بلايين ريال وأن الشركة ابتدأت باستخدام هذه التسهيلات في شهر فبراير الحالي.

تجدر الإشارة إلى ان مجمع ينساب يعد من أكبر المجمعات البتروكيماوية في العالم بطاقة سنوية تتجاوز 4ملايين طن من المنتجات البتروكيماوية والتي ستزيد من إسهامات سابك في خطط التنمية الوطنية وتعزز قدراتها التنافسية في الأسواق العالمية.

bosaleh · 20-02-2007, 09:29 AM

في اجتماع مع وفد عالي المستوى من هونج كونج:
ساب يكشف فرص الاستثمار في المملكة في الخدمات المالية والعقارات

عقد ساب اجتماعا مع وفد اقتصادي عالي المستوى يزور المملكة لأول مرة، يضم مجموعة من رجال الأعمال في هونج كونج، لاستكشاف وبحث الفرص الاستثمارية في المملكة العربية السعودية في مجال الخدمات المالية والعقارات.
وقد اجتمع كبار المسئولين بالبنك مع هذا الوفد الذي يترأسه السيد فريدريك ما سي هانج، أمين الخدمات المالية والخزينة في هونج كونج، وذلك على خلفية العلاقات الاقتصادية القوية التي تربط المملكة العربية السعودية وهونج كونج في مختلف المجالات. حيث قدم البنك محاضرة تتحدث عن الاقتصاد السعودي، وإمكاناته المختلفة، وركز فيها أيضا على التوجهات الاستثمارية للحكومة السعودية.

وبهذه المناسبة صرح الأستاذ عادل الناصر، نائب العضو المنتدب في ساب قائلاً: "إن زيارة وفد بهذا المستوى من هونج كونج للمملكة، إنما هو دليل على أهمية السوق السعودي، والدور الرئيسي الذي يلعبه الاقتصاد السعودي على المستوى العالمي. كما أن اختيار الوفد لساب للقيام بمهمة تقديم الاستشارة للوفد لاستكشاف الاستثمارات في السعودية، مؤشر على السمعة القوية التي يتمتع بها ساب لدى الأسواق العالمية حول مكانة البنك في السوق السعودي، وتميزه في مجال الاستثمار وتقديم الاستشارات المالية، بالإضافة إلى الخبرات العالمية التي يتمتع بها البنك والاستفادة منها في إدارة الأعمال محليا، ونجاح المنتجات الاستثمارية التي يبتكرهاَ".

bosaleh · 20-02-2007, 09:32 AM

عقد محلي لتسويق منتجات تأمينية إلى مليون عميل

الرياض - إبراهيم الجردان:
وقعت التعاونية للتأمين عقد تسويق وبيع منتجات تأمينية مع البنك الأهلي التجاري، يتولى البنك بمقتضاه تسويق وبيع منتجات التأمين التي تصدرها الشركة لأكثر من مليون عميل من خلال شبكة مكونة من 250فرعاً لخدمة الأفراد وادارات اقليمية لخدمة الشركات.
وسوف يقوم البنك كخطوة أولى ببيع منتج سند لتأمين مسؤولية المركبات إلى عملائه عن طريق فروعه المنتشرة في أنحاء المملكة حيث يقوم الموظفون في إدارات خدمات العملاء بالفروع بالإصدار الفوري لوثائق وشهادات تأمين سند باستخدام نظام معلوماتي طورته التعاونية خصيصاً لهذا الغرض. وسوف تطرح الخدمة في وقت لاحق عن طريق الهاتف المصرفي، والخدمات الإلكترونية وخدمات الصراف الآلي.

وقد بدأ البنك الأهلي وضع الاستراتيجية التي تمكنه من زيادة فرص تسويق وبيع منتجات التأمين بشكل فعال وتعريف العملاء بتلك المنتجات، وتطوير الأساليب التي تؤدي إلى تقديم قيمة مضافة للعملاء. وتم تشكيل لجنة من كلا الطرفين تتولى متابعة الوسائل والسياسات ووضع التوصيات التي تحقق فعالية الأداء وخطط طرح منتجات تأمينية إضافية مستقبلاً.

ووفقاً لهذا التعاقد، تقوم التعاونية للتأمين بتقديم الدعم الفني والتقني بما في ذلك تدريب موظفي البنك على بيع وتسويق منتجات التأمين في مراكز التدريب التابعة لكلا الطرفين، وتسهيل عملية البيع الآلي التي تضمن استمرار البيع على مدى 24ساعة، بالإضافة إلى معالجة التعويضات وتسويتها والتحقق من استحقاقها.

هذا وقد وصف مدير إدارة شبكة الفروع الإسلامية بالبنك الأهلي أيمن طارق الطيّار هذا التعاقد بأنه مهم لكلا الطرفين مؤكداً أن توفير منتجات أكبر شركة تأمين سعودية يحقق قيمة مضافة لعملاء البنك ويؤدي إلى تيسير حصول هؤلاء العملاء على احتياجاتهم البنكية والتأمينية من مصدر واحد.

وأضاف قائلاً إن البنك يسعى لتعظيم رضا عملائه عن طريق تقديم كل جديد ومبتكر من الخدمات التي تناسب كافة شرائح العملاء. كما يساعد عملاده على توفير التغطيات التأمينية الإلزامية التي تفرضها النظم السعودية مثل تأمين مسؤولية المركبات وبالتالي يضمن التزام عملائه بالتشريعات النظامية. وأوضح أن البنك دخل في هذا التعاقد للاستفادة من خبرة وإمكانيات التعاونية للتأمين ومكانتها في سوق التأمين لتوفير منتجات تأمينية بمواصفات قياسية عالمية تطبقها الشركة وتلبي في الوقت نفسه احتياجات عملائنا وتدعم مصداقيتهم في قطاع التأمين السعودي.

من جهته قال نائب الرئيس التنفيذي للتعاونية للتأمين أحمد عبد العزيز الشعلان إن الشركة مهتمة كثيراً بالتعاقد مع البنك الأهلي نظراً لخبرته الكبيرة وانتشاره الواسع في المملكة كما أنه يعد من أكبر بنوك المملكة من حيث رأس المال. وقال الشعلان لا يخفى على أحد الآن أن التأمين عبر البنوك بات من أهم الوسائل التي تلجأ إليها شركات التأمين في العالم للوصول إلى عملائها، لذلك فإن التعاقد مع البنك الأهلي يتيح لنا الاستفادة من قاعدة العملاء الكبيرة للبنك والانتشار الجغرافي لفروعه من أجل زيادة حجم مبيعات الشركة ودعم قدرتها التنافسية في السوق.

وتوقع الشعلان أن تتضاعف قيمة هذا التعاقد بعد إقرار تطبيق التأمين الإلزامي على مسؤولية المركبات، وأعرب عن أمله في إضافة منتجات تأمين أخرى للتعاقد بحيث يتمكن عملاء البنك من الحصول على كافة احتياجاتهم التأمينية من مصدر واحد.

bosaleh · 20-02-2007, 09:33 AM

المقال
السعودة المتوازنة

د. محمد عبدالرحمن الشمري
؟ تصريح معالي وزير العمل الأخير بمناسبة افتتاح المقر الجديد للوزارة أنه (غير راض على ما أنجزته وزارته)، وقوله تعليقاً على احصائيات استقدام العمالة المتزايدة ( أنه لم يبق إلا أن نستقدم الشعب الهندي بكامله) تعكس بمزيد من المرارة حجم المشكلة والصعوبات التي يواجهها. فهو الذي بشر بالقضاء على البطالة خلال ( بضع سنوات) بعد توليه حقيبة الوزارة. وأصدر، أو سعى للحصول على قرارات عدة تدعم تقليص الاستقدام وتتيح مزيداً من فرص العمل للمواطنين والمواطنات. لكن وزارته واجهت صعوبات جعلتها تتراجع عن بعض قراراتها أو تؤجلها إلى حين.
وفي هذا الصدد، نحن نتفق مع ماسبق وأن طرحه بعض الكتاب في هذه الصحيفة من ضرورة اتباع سياسات متوازنة للسعودة لا تثير حفيظة الضاغطين على متخذ القرار بإثارة حجج قد تكون في بعض جوانبها حجج موضوعية، وفي نفس الوقت يجب أن تكون تلك السياسات مدعومة بقرارات ملزمة صادرة من أعلى جهة تشريعية، وتتمتع بالتنفيذ وبقوة القانون، ولا بأس ان تكون مقرة قبل ذلك من قبل مجلس الشورى، أي أن تحظى بالاجماع الوطني ويتكاتف الجميع على تنفيذها. وتلك السياسات يفضل أن تنصب على المجالات التي تتناسب وتركيبة طالبي العمل السعوديين النفسية والمهنية في الوقت الحاضر، أي تلك التي لا تتطلب مهارات عالية، ولا بذل جهد ومشقة غير عادية، ولا تؤدي إلى تعطل مصالح رب العمل لتوفر البدائل في الأيدي العاملة الوطنية.

والمجالات التي يمكن سعودتها بقوة القانون واسعة وكثيرة، مثل، مهن البيع في المحلات الكبرى، ووظائف السفر والسياحة، والأعمال المساندة في المطارات، والأعمال ذات العلاقة بخدمات الحج والعمرة، والمهن العادية في الشركات الكبرى، والمكتبات العامة، ومهن الاستقبال والاعمال الادارية في الفنادق والشقق المفروشة، والاحلال المتدرج في المهن الصحية، وغير ذلك من الأعمال المكتبية. ويستحسن أن تدعم تلك السياسات بقرارات موازية تهدف إلى التضييق على أعمال التستر التجاري في المنشآت المتوسطة والصغيرة لفتح مجالات الاستثمار والعمل الحر أمام المواطنين كفرض غرامات مالية على المحلات التي تدار بغير السعوديين.

نعتقد أن مثل تلك السياسات سترفع الطلب على الأيدي العاملة الوطنية في تلك المجالات، وتؤدي إلى رفع مستوى الأجور المعروضة أمام المواطنين مما يشجعهم على الاقبال عليها والاستمرار فيها. وفي مرحلة أخرى، يمكن سعودة المهن ذات التقنية في المصانع والشركات بعد أن تتوفر الكوادر الوطنية المؤهلة من خريجي كليات التقنية والمعاهد المهنية لشغلها وإحلالها محل العمالة الوافدة.

@ متخصص في قانون التجارة الدولية

bosaleh · 20-02-2007, 09:35 AM

إطلاق شركتين عقارية وتكافل قريباً
43.5مليون دولار صافي ربح "السلام" البحريني في 9أشهر

المنامة - محمد سمير:
أعلن مصرف "السلام" الاسلامي البحريني في اجتماع جمعيته العمومية العادية امس في المنامة عن تحقيق صافي ربح بلغ 16.4مليون دينار بحريني ( 43.5مليون دولار) وذلك خلال فترة تشغيلية لم تتجاوز التسعة أشهر في عامه الأول من التأسيس.
وتمثل هذه الأرباح متوسط معدل عائد على السهم العادي نسبته 15.1%. ووصل مجموع عائدات التشغيل إلى 20.4مليون دينار بحريني ( 54.1مليون دولار ) مقابل مصروفات تشغيلية بلغت 4ملايين دينار بحريني. كما بلغ معدل الكلفة إلى الدخل عن تلك الفترة 19.6، في حين سجل السهم الواحد ربحا قدره 151فلسا.

واعتمدت الجمعية العمومية العادية للمصرف تدوير مبلغ 3.3ملايين دينار كأرباح مستبقاة إضافية مرحّلة للسنة القادمة، وتوزيع مكافأة لأعضاء مجلس الإدارة عن العام الماضي 2006بمبلغ 210الاف دينار بحريني، وتخصيص مبلغ 100الف دينار للتبرعات والأعمال الخيرية، إضافة إلى تحويل مبلغ 11.4مليون دينار بحريني لاحتياطي الاستثمار، وتحويل مبلغ 1.6مليون دينار للاحتياطي القانوني.

وقال نائب رئيس مجلس إدارة مصرف السلام حسين الميزة لدى ترأسه اجتماع الجمعية العمومية "ان المصرف ركز جهوده خلال العام الأول من تأسيسه على وضع هيكلية قوية لحوكمة الشركات واستقطاب وتوظيف فريق عمل متميز في الإدارة العليا يتمتع بالكفاءة والخبرة المصرفية العالية والمطابقة لأعلى المعايير العالمية للصناعة المصرفية".

واضاف الميزة بالقول "ان المصرف سعى لانشاء بنية تحتية أساسية راسخة وإرساء سياسة عمل دقيقة ومحددة استعدادا لإطلاق أنشطته المصرفية الشاملة والكاملة، بالإضافة إلى أن فريق العمل لم يأل جهدا باعتماد احدث التقنيات الالكترونية اللازمة لتسهيل العمليات المصرفية وتقديم أفضل الخدمات للزبائن مما يساهم في نمو ودعم مسيرة المصرف".

وكشف الميزة عن نية المصرف إنشاء شركة عقارية في البحرين خلال العام الجاري، مشيرا إلى أن الإدارة العليا في المصرف مهتمة بشكل كبير بالمشروعات العقارية والتوسع بشكل جغرافي داخل المملكة على المستوى التجاري.

وأشار الميزة ايضا إلى وجود مناقشات ودراسات حالية مع عدد من شركات صناعية رائدة في البحرين للدخول في استثمارات صناعية سيصرح عن جدواها خلال الفترة المقبلة.

وبين الميزة ان "السلام" اعتمد نموذجا فريدا من نوعه يوفر خدمات إسلامية عالمية تحت سقف واحد بطرح منتجات متميزة وخدمات تستهدف الشريحتين الوسطى والعليا من السوق. ففي المرحلة الأولى والتي من المخطط لها أن تبدأ في الربع الأول من العام الجاري 2007سيطلق المصرف منتجات مصرفية متميزة ومتنوعة لعملائه من الأفراد والمؤسسات بالإضافة إلى تسويق منتجات التكافل لأطراف ثالثة لتلبية الإقبال المتنامي على هذه المنتجات.

وذكر الميزة ان المصرف حصل على دعم (فيزا انترناشيونال) لإصدار بطاقات إسلامية وبطاقات خصم مزودة بتقنية الرقاقة الذكية (EMV)، وبذلك فان مصرف السلام سيكون أول مؤسسة تصدر هذه النوعية من البطاقات الخدماتية للسوق المحلية.

كما يعتزم المصرف، وفقا للميزة، طرح منتجات تكافل خاصة بالإضافة إلى خدمات إدارة الصناديق والأصول والخدمات المصرفية الخاصة.

وأوضح الميزة ان احد الجوانب الرئيسية لإستراتيجية المصرف تتمثل في الصيرفة الاستثمارية، حيث يركز المصرف في جزء مهم من انشطته الاستثمارية في القطاع العقاري، مستفيدا من الطفرة التي يشهدها هذا القطاع والعائد المجزي المتوقع من الاستثمار فيه. وفي هذا الإطار تمكن المصرف من عقد عدد من الصفقات العقارية الناجحة في دول مجلس التعاون الخليجي وجنوب شرق آسيا والتي من شأنها ان تحقق عائدا جيدا على المدى المتوسط.

كما ان المصرف، بحسب ما ذكر الميزة، بصدد دراسة عدد من الصفقات الخاصة بقطاعي الطاقة والرعاية الصحية والطيران في مناطق مختلفة من قارة آسيا والتي ستضمن تلبية تطلعات المستثمرين لدخول أسواق صاعدة كالصين والهند وباكستان.

bosaleh · 20-02-2007, 09:36 AM

أنجزت 30% من أعمال التشييد لمصانعها والتشغيل 2008م
"المتقدمة" توقع اتفاقية تدريب (50) شاباً وتوظيفهم مع صندوق تنمية الموارد البشرية بقيمة 2.4مليون ريال

الجبيل الصناعية - إبراهيم الغامدي:
قامت شركة البولي بروبلين المتقدمة بتوقيع اتفاقية دعم وتدريب وتوظيف (50) شاب سعودي من خريجي الكليات التقنية في مختلف التخصصات مع صندوق الموارد البشرية بمدينة الدمام بقيمة 2.400.000ريال سعودي، وقام بتوقيع الاتفاقية عن شركة البولي بروبلين المتقدمة الرئيس التنفيذي للشركة المهندس علي بن عبدالرزاق الشعير وقام بالتوقيع نيابة عن صندوق الموارد البشرية الدكتور حسن بن مساعد الأحمدي مدير مكتب المنطقة الشرقية وبحضور كل من مدير عام الشئون الإدارية الأستاذ عادل بن علي الغامدي ومدير إدارة الموارد البشرية الأستاذ حمد بن صالح المهنا من شركة البولي بروبلين المتقدمة .
وتستهدف هذه الاتفاقية تدريب وتوظيف الشباب السعودي وتؤمن الشركة بأنهم الركيزة الأساسية في بناء مستقبل هذا الوطن، ولقد حرصت الشركة ومنذ تأسيسها في أواخر عام 2005م على الاهتمام بالكوادر البشرية السعودية واستقطابهم وتطوير قدراتهم ومهارتهم في جميع المجالات.

يتكون مشروع الشركة من مصنعين، لإنتاج البروبلين والبولي بروبلين وبدأت أعمال المشروع الهندسية مسبقا من خلال إنشاء شركة البولي بروبلين الوطنية لتوقيع العقود مع أصحاب التقنية (اي بي بي لومس/ سابك) ومع منفذ المشروع وهي شركة سامسونج الكورية حيث تم انجاز جميع أعمال الهندسة بنجاح وإنجاز أكثر من 30% من طور البناء مما جعل المشروع يسير قبل جدوله الزمني مما ساهم في خفض الكثير من تكلفة المشروع.

وتقوم الشركة حاليا بإنشاء مصنعين الأول ينتج مادة البروبلين بطاقة إنتاجية سنوية قدرها 455الف طن وذلك باستخدام تقنية كاتوفين التي يتم فيها تحويل غاز البروبان القادم من ارامكو عبر شبكة من الأنابيب إلى بروبلين في سلسلة من العمليات الكيميائية والفيزيائية حيث يخرج المنتج النهائي "البروبلين" بنقاوة تصل إلى 5ر 99بالمائة حينها يتم إرساله كلقيم لمصنع البلمرة والمصنع الثاني في المشروع والذي تبلغ طاقته الإنتاجية السنوية الإجمالية 450الف طن، حيث يتم تحويل البروبلين إلى بولي بروبلين في خطين من خطوط الإنتاج وذلك باستخدام تقنية نوفولين (اي بي بي لومس/اكوستار) وتبلغ طاقة الخط الأول الإنتاجية 000ر180طن سنويا وفيه يمكن إنتاج البولي بروبلبن المتجانس وغير المتجانس وكل منهما له تطبيقاته الخاصة وهذا الخط قابل إلى زيادة السعة مستقبلاً، أما الخط الثاني فسعته الإنتاجية تبلغ 270ألف طن سنويا ويمكن بواسطته إنتاج البولي بروبلين المتجانس ومن المتوقع بدء الإنتاج في العام 2008م.

وتخطط الشركة لإنتاج البولي بروبيلين قليل التكلفة مادة أولية تستخدم في صناعة المنتجات المعمّرة وغير المعمّرة مثل قطع غيار السيارات، والسجاد، والأثاث، وقامت الشركة بتوقيع ثلاثة عقود مع عملاء دوليين لتسويق وبيع البولي بروبلين فور إتمام المشروع.

وكانت الشركة قد تحصلت على قرض بمبلغ 1.237مليار ريال وضخه لتمويل إنشاء مصنع لإنتاج البولي بروبلين.

bosaleh · 20-02-2007, 09:39 AM

السعودية للخرسانة تتخطى مستوى ال 3ملايين متر مكعب من الخرسانة لأول مرة في تاريخها

حققت الشركة السعودية للخرسانة الجاهزة، كبرى شركات الخرسانة الجاهزة في المملكة، أهدافها الانتاجية لعام 2006، متخطية بذلك مستوى الثلاثة ملايين متر مكعب من الخرسانة لأول مرة في تاريخها. ويأتي هذا الانجاز الجديد ضمن خطة استثمارية خمسية وضعتها الشركة هدفها الانتشار إلى جميع أنحاء المملكة لتثبيت مركزها كأكبر منتج للخرسانة في السوق السعودي.
وعن هذا الإنجاز قال رئيس الشركة رامي التركي: "لقد كان العام 2006م حافلاً بالإنجازات، ويعتبر تجاوزنا لمستوى الثلاثة ملايين متر مكعب خير تتويج لها بالنسبة لنا".

bosaleh · 20-02-2007, 09:40 AM

محاكمة شركة كادبري الشهيرة للحلويات على خلفية تسببها في تسمم 180شخصاً

بيرمنجهام - الرياض:
يتوقع قريباً وقبل نهاية هذا الشهر أن توجه تهماً حسب القوانين الأوروبية ضد شركة كادبري الشهيرة لتصنيع الشوكولاته ومركزها الرئيسي في بيرمنجهام، بعد التسمم الغذائي الذي سببته منتجاتهم الملوثة ببكتيريا السالمونيللا العام الماضي لمائة وثمانين شخصاً، وبعد أن ثبت انها لا تصلح للاستهلاك البشري، يتوقع ان تحاكم الشركة حسب قوانين الصحة البيئية نتيجة ما أحدثته من هلع وضرر للصحة العامة. كادبري خسرت 30مليون جنيه استرليني بعد أن اضطرت لسحب مليون اصبع شوكولاته من الأسواق، وبعد أن خسرت ثقة المستهلك. تواجه كادبري حالياً تهمة عدم إعلام الجهات المختصة حول حجم المشكلة في الوقت المناسب. كانت قد اكتشفت بكتيريا السالمونيللا بتاريخ 20من يناير 2006في أحد مصانعها في مارلبروك في هيرفوردشايار. سبب التلوث كان تسرب من المياه العادمة التي كانت تقطر من أنابيب ماكينات التنظيف. لكن كادبري تأخرت يومين عن التصرف الفوري وقامت في 22من يونيو بسحب سبعة من أنواع منتجاتها من رفوف الأسواق. اعترضت حينها وكالة المواصفات الغذائية بالقول "ان الشركة لم تقدم معلومات كافية سوى الاعتراف بمسبب التلوث وهو بكتيريا السالمونيللا من فصيلة مونتيفيديو.

20-02-2007, 09:23 AM	#21
bosaleh الفريق الصحفي لتداول - عضو ذهبي تاريخ التسجيل: May 2005 المشاركات: 21,524	السيولة في أعلى مستوى منذ 4شهور 3شركات مضاربة تطلق إشارة بيع سريعة قبل الإغلاق وتثير المخاوف .. وسابك تحافظ على التوازن وتضفي مسحة تفاؤلية شهدت سوق الأسهم عمليات بيع سريعة على شركات المضاربة تركزت في البداية على الأسماك والباحة وثمار ونتج عنها انطلاق عمليات بيع عكسية على كثير من الشركات لتتحول أكثر الارتفاعات إلى انخفاضات وحدثت في وقت ضيق كان السوق يتهيأ فيه للإغلاق الأمر الذي ساعد على انتشار مخاوف المتعاملين من ردة فعل سلبية للسوق ودفعهم الى اتخاذ قرارات سريعة في وقت محدود. وبعد أن كان المؤشر مرتفعا أكثر من 150نقطة تقلصت مستويات الارتفاعات إلى 24نقطة بنسبة 0.3% وصولا إلى 8080نقطة وكان قبل ذلك تجاوز مستوى 8200نقطة . والأمر الايجابي ان شركات العوائد لم تتأثر كثيرا بموجة الهبوط السريعة وظلت صامدة خاصة سابك التي أغلقت بقوة عند سعر 120ريالا مرتفعة نحو ثلاثة ريالات وهو أمر ساعد المؤشر في الاحتفاظ باللون الأخضر عند الإقفال وأضفى مسحة تفاؤلية بإمكانية استمرار الاتجاه المرتفع بعد تخلص السوق من ضغوط ترقب جني الأرباح وكون الهبوط انطلق من شركات تضخمت مؤشراتها وحققت ارتفاعات غير معقولة خاصة الاسماك المرتفعة منذ بداية العام الجديد 2007م بنسبة 44% والباحة التي قفزت حتى الآن بنسبة 33% . ومع حركة الهبوط العنيفة فقد تحركت الكثير من شركات المضاربة في نطاقات سعرية عالية بين الارتفاع والهبوط وصلت الى 20% أي ارتفاع بنسبة 10% ثم هبوط بمستوى قريب من النسبة وقد أغلقت شركات الاسماك وثمار والباحة على عروض دون طلبات . وللمرة الأولى منذ أربعة شهور ارتفعت قيمة التداول الى 17.1مليار ريال بزيادة عن اليوم السابق تبلغ 2.9مليار ريال بنسبة 20.4% بينما ارتفعت كميات التداول بنحو 71مليون سهم بنسبة 21.1% وصولا إلى 406.7ملايين سهم موزعة على 417.3ألف صفقة . "الأحساء" للتنمية تفصح عن مستجدات سير العمل في مشروع الأسمنت وأعلنت شركة الاحساء عن تطورات سير العمل في مشروع الاسمنت حيث أوضح رئيس مجلس الإدارة خالد بن عبد الله السعدان أن مشروع مصنع الأسمنت الذي تنوي الشركة إقامته تبلغ تكاليفه حوالي 1200مليون ريال تعمل حاليا على استكمال الإجراءات اللازمة للحصول على رخصة استغلال موقع الحجر الجيري من وزارة البترول، بعد أن عاينت الموقع لجنة حكومية مكونة من عشر جهات بطلب من وزارة البترول. كما أنهت الشركة الخرائط الجيودسية للموقع والذي تبلغ مساحته 27كم مربعا، وكانت هيئة المساحة الجيولوجية السعودية قد أوصت بهذا الموقع بعد المسح الجوي وإجراء اختبارات لعينات التربة والتأكد من مناسبتها، كما تم تخصيص موقع خام الجبس للشركة ويتم تخطيط وترسيم الموقع من قبل وزارة البترول، وأجرت الشركة اتصالات مكثفة مع شركات متخصصة في تنفيذ مصانع الأسمنت وتلقت منها عروضاً مناسبة، وكذلك مع مكاتب استشارية متخصصة في الإشراف على تنفيذ المشاريع ومكاتب لدراسة البيئة. وسوف يتخذ مجلس الإدارة القرارات المناسبة لتمويل هذا المشروع عند الانتهاء من الدراسة واستلام رخصة استغلال الموقع هذا وتشير مؤشرات الدراسة الى طلب زيادة رأس مال الشركة لتمويل المشروع وسوف يعلن عنها لاحقاً إن شاء الله . أرباح "اسمنت العربية" توزع بعد 3أسابيع وعقدت شركة الاسمنت العربية اجتماع الجمعية العامة العادية أمس الأول الأحد وتمت الموافقة على الأرباح الموزعة عن العام المالي 2006م بنسبة 40% من رأس المال وبواقع 4ريالات للسهم، علما بأنه تم توزيع 1.2ريال للسهم دفعة مقدمة كأرباح للنصف الأول للعام المالي 2006م. وستكون أحقية الدفعة الثانية والأخيرة من الأرباح للمساهمين المسجلين في سجلات الشركة بنهاية تداول يوم انعقاد الجمعية وصوتت الجمعية على اختيار عبدالهادي بن علي شايف، عضوا بمجلس الإدارة خلفا للمهندس منصور السحيمي، يرحمه الله وتقرر توزيع الدفعة الثانية والأخيرة من الأرباح اعتبارا من يوم الاثنين 2007/3/12م الموافق 1428/2/22ه منحة البنك العربي للمشتري حتى 28صفر ودعا مجلس إدارة البنك العربي الوطني المساهمين لحضور الجمعية العامة غير العادية السابعة عشرة وذلك في تمام الساعة الثامنة من مساء يوم الأحد 28صفر 1428ه المُوافق 18مارس 2007م، وذلك بمقر الإدارة العامَّة للبنك العربي الوطني، الكائن في شمال المُربع بالرِّيَاض، للنظر في جدول أعمال المُوافقة على توصية مجلس الإدارة بزيادة رأسمال البنك من 3250مليون ريال إلى 4550مليونا وذلك منح ( سهمين ) مجانا لكل خمسة أسهم وذلك عن طريق تحويل مبلغ ( 1300) مليون ريال من بند الأرباح والاحتياطي العام أي نسبة الزيادة 40% من رأس المال . هيئة السوق توافق على منحة "السعودي الفرنسي" ووافقت هيئة السوق المالية على طلب البنك السعودي الفرنسي زيادة رأس ماله من 3.375.000.000ريال إلى 5.625.000.000ريال وذلك بمنح سهمين مجانيين مقابل كل ثلاثة أسهم يملكها المساهمون المقيدون بسجل المساهمين بنهاية تداول يوم انعقاد الجمعية العامة غير العادية، على أن يتم تسديد قيمة الزيادة في رأس المال عن طريق تحويل مبلغ (2.250.000.000) ريال من بند الاحتياطي العام، وبالتالي زيادة عدد الأسهم من )337.500.000) سهم إلى (562.500.000) سهم، بزيادة قدرها (225.000.000) سهم. وتقتصر المنحة على ملاك الأسهم المقيدين في نهاية تداول يوم انعقاد الجمعية العامة غير العادية والتي سوف يتم تحديد وقتها في وقت لاحق من قبل مجلس إدارة البنك .

20-02-2007, 09:25 AM	#22
bosaleh الفريق الصحفي لتداول - عضو ذهبي تاريخ التسجيل: May 2005 المشاركات: 21,524	الإعلان عن تسجيل دفعة جديدة لحملة الثانوية الصناعية السبت القادم شركة التصنيع توقع اتفاقية مع صندوق تنمية الموارد البشرية لتدريب 100موظف الجبيل الصناعية - إبراهيم الغامدي: وقعت شركة التصنيع يوم أمس اتفاقية مع صندوق الموارد البشرية لتدريب 100موظف تحت بند "عقد تدريب منتهي بالتوظيف" بحضور الدكتور حسن بن مساعد الأحمدي مدير مكتب صندوق تنمية الموارد البشرية المنطقة الشرقية حيث تم الاتفاق مع أحد مراكز التدريب المتخصصة بالجبيل الصناعية لتدريبهم وبناء على ذلك يتم تخريج كوادر سعودية مؤهلة للقيام بالأعمال المناطة لهم متوافقة مع برنامج الإحلال الوظيفي المعد سلفاً بعد ذلك سيتم نقل المتدرب للمصنع ليتم تدريبهم بالمصنع بإدارة التشغيل. والجدير بالذكر أن شركة التصنيع قد وقعت عدة اتفاقيات مع صندوق تنمية الموارد البشرية لدعم وتدريب الكوادر السعودية حيث تم تدريب عدد 34متدرباً عام 2003وعدد 35متدرباً عام 2005تم تدريبهم واندماجهم بالشركة بجميع أقسام الشركة التشغيل والصيانة والمختبرات والسكرتارية لمشروعها الشركة السعودية للبولي أوليفينات حيث تم تدريبهم بكلية الجبيل الصناعية. ومن المتوقع أن يعمل المتدربون ال 100بقسم التشغيل بالشركة السعودية للأيثلين والبولي إيثلين وهي إحدى الشركات التابعة لشركة التصنيع الوطنية والواقعة بمجمعها البتروكيميائي العملاق بمدينة الجبيل الصناعية والتي من المتوقع أن يبدأ تشغيل مصانعها عام 2008م. وأكد ل "الرياض" رئيس مجمع التصنيع للبتروكيماويات المهندس صالح بن فهد النزهة بأن الشركة تلتزم بتوظيف وتدريب الكوادر السعودية الحديثة المتخرجة من مدارس ومعاهد المملكة وإعداد برنامج تدريبي مخصص وحرصاً من التصنيع على برنامج السعودة فقد قامت الشركة باستقطاب كفاءات سعودية حديثة التخرج للعمل في المصنع الحالي حيث تم تعيين أكثر من 15مهندسا سعوديا دربوا مع المقاولين خلال فترة الإنشاء كما عين طواقم إدارية سعودية للوظائف الإدارية. وكشف النزهة النقاب بأنه سيتم الإعلان خلال الأسبوع القادم عن التسجيل لدفعة جديدة لحملة الثانوية الصناعية لعدد 100متدرب إضافيين ليتم دمجهم بقسم الصيانة بالشركة حيث يجري العمل الآن على اختيارهم بدقة وفق شروط واختبارات معينة يجب على كل متقدم الخضوع لها. كاختبار اللغة الانجليزية وغيرها حيث يستطيع أي خريج ثانوية صناعية أن يتقدم لهذه الوظائف على عن طريق الموقع الالكتروني الذي خصصته الشركة لذلك وهو www.tasneejobs.com.sa وفي نهاية اللقاء شكر المهندس النزهة حكومة هذا البلد المعطاء وعلى رأسها خادم الحرمين الشريفين وولي عهده الأمين وحرصها على دعم القطاع الخاص وإن دل ذلك فإنما يدل على الحرص على توفير الفرص الوظيفية لأبناء هذا الوطن كما تقدم النزهة بالشكر لصندوق تنمية الموارد البشرية على الدعم المتواصل لتوطين وتشجيع السعودة بجميع القطاعات.

20-02-2007, 09:27 AM	#23
bosaleh الفريق الصحفي لتداول - عضو ذهبي تاريخ التسجيل: May 2005 المشاركات: 21,524	"ينساب" تحقق 140.3مليون ريال أرباحا غير تشغيلية أعلنت شركة ينبع الوطنية للبتروكيماويات (ينساب) عن تحقيق أرباح غير تشغيلية بلغت 140.3مليون ريال بعد خصم الزكاة عن الفترة منذ تأسيسها (فبراير 2006م) وحتى 2006/12/31م عن العشرة شهور ونصف الأولى). وقد بلغت ربحية السهم الواحد عن الفترة 0.25ريال. جدير بالذكر أن شركة ينساب شركة تحت الإنشاء هذه القوائم المالية هي الأولى للشركة منذ تأسيسها وعليه لاتوجد أرقام مقارنة. وأوضح المهندس مطلق بن حمد المريشد رئيس مجلس الإدارة نائب الرئيس للمالية في سابك أنه قد تم ترسية كافة عقود الإنشاءات قبل منتصف عام 2006م ، وأن الأعمال الهندسية والإنشاءات تجري على قدم وساق، حيث بلغ إنجاز الأعمال الهندسية حوالي 75% حتى نهاية العام فيما بلغ متوسط الإنجاز لأعمال الهندسة والتوريد والإنشاءات ككل حتى نهاية العام 42%. وتوقع أن يكتمل العمل بمجمع الشركة وبدء التشغيل في منتصف عام 2008م حسب المخطط. واضاف انه تم توفير التمويل اللازم حسب المخطط بتوقيع مجموعة تسهيلات مالية بمبلغ 13.125ألف مليون ريال منها تسهيلات إسلامية فاقت 3بلايين ريال وأن الشركة ابتدأت باستخدام هذه التسهيلات في شهر فبراير الحالي. تجدر الإشارة إلى ان مجمع ينساب يعد من أكبر المجمعات البتروكيماوية في العالم بطاقة سنوية تتجاوز 4ملايين طن من المنتجات البتروكيماوية والتي ستزيد من إسهامات سابك في خطط التنمية الوطنية وتعزز قدراتها التنافسية في الأسواق العالمية.

20-02-2007, 09:29 AM	#24
bosaleh الفريق الصحفي لتداول - عضو ذهبي تاريخ التسجيل: May 2005 المشاركات: 21,524	في اجتماع مع وفد عالي المستوى من هونج كونج: ساب يكشف فرص الاستثمار في المملكة في الخدمات المالية والعقارات عقد ساب اجتماعا مع وفد اقتصادي عالي المستوى يزور المملكة لأول مرة، يضم مجموعة من رجال الأعمال في هونج كونج، لاستكشاف وبحث الفرص الاستثمارية في المملكة العربية السعودية في مجال الخدمات المالية والعقارات. وقد اجتمع كبار المسئولين بالبنك مع هذا الوفد الذي يترأسه السيد فريدريك ما سي هانج، أمين الخدمات المالية والخزينة في هونج كونج، وذلك على خلفية العلاقات الاقتصادية القوية التي تربط المملكة العربية السعودية وهونج كونج في مختلف المجالات. حيث قدم البنك محاضرة تتحدث عن الاقتصاد السعودي، وإمكاناته المختلفة، وركز فيها أيضا على التوجهات الاستثمارية للحكومة السعودية. وبهذه المناسبة صرح الأستاذ عادل الناصر، نائب العضو المنتدب في ساب قائلاً: "إن زيارة وفد بهذا المستوى من هونج كونج للمملكة، إنما هو دليل على أهمية السوق السعودي، والدور الرئيسي الذي يلعبه الاقتصاد السعودي على المستوى العالمي. كما أن اختيار الوفد لساب للقيام بمهمة تقديم الاستشارة للوفد لاستكشاف الاستثمارات في السعودية، مؤشر على السمعة القوية التي يتمتع بها ساب لدى الأسواق العالمية حول مكانة البنك في السوق السعودي، وتميزه في مجال الاستثمار وتقديم الاستشارات المالية، بالإضافة إلى الخبرات العالمية التي يتمتع بها البنك والاستفادة منها في إدارة الأعمال محليا، ونجاح المنتجات الاستثمارية التي يبتكرهاَ".

20-02-2007, 09:32 AM	#25
bosaleh الفريق الصحفي لتداول - عضو ذهبي تاريخ التسجيل: May 2005 المشاركات: 21,524	عقد محلي لتسويق منتجات تأمينية إلى مليون عميل الرياض - إبراهيم الجردان: وقعت التعاونية للتأمين عقد تسويق وبيع منتجات تأمينية مع البنك الأهلي التجاري، يتولى البنك بمقتضاه تسويق وبيع منتجات التأمين التي تصدرها الشركة لأكثر من مليون عميل من خلال شبكة مكونة من 250فرعاً لخدمة الأفراد وادارات اقليمية لخدمة الشركات. وسوف يقوم البنك كخطوة أولى ببيع منتج سند لتأمين مسؤولية المركبات إلى عملائه عن طريق فروعه المنتشرة في أنحاء المملكة حيث يقوم الموظفون في إدارات خدمات العملاء بالفروع بالإصدار الفوري لوثائق وشهادات تأمين سند باستخدام نظام معلوماتي طورته التعاونية خصيصاً لهذا الغرض. وسوف تطرح الخدمة في وقت لاحق عن طريق الهاتف المصرفي، والخدمات الإلكترونية وخدمات الصراف الآلي. وقد بدأ البنك الأهلي وضع الاستراتيجية التي تمكنه من زيادة فرص تسويق وبيع منتجات التأمين بشكل فعال وتعريف العملاء بتلك المنتجات، وتطوير الأساليب التي تؤدي إلى تقديم قيمة مضافة للعملاء. وتم تشكيل لجنة من كلا الطرفين تتولى متابعة الوسائل والسياسات ووضع التوصيات التي تحقق فعالية الأداء وخطط طرح منتجات تأمينية إضافية مستقبلاً. ووفقاً لهذا التعاقد، تقوم التعاونية للتأمين بتقديم الدعم الفني والتقني بما في ذلك تدريب موظفي البنك على بيع وتسويق منتجات التأمين في مراكز التدريب التابعة لكلا الطرفين، وتسهيل عملية البيع الآلي التي تضمن استمرار البيع على مدى 24ساعة، بالإضافة إلى معالجة التعويضات وتسويتها والتحقق من استحقاقها. هذا وقد وصف مدير إدارة شبكة الفروع الإسلامية بالبنك الأهلي أيمن طارق الطيّار هذا التعاقد بأنه مهم لكلا الطرفين مؤكداً أن توفير منتجات أكبر شركة تأمين سعودية يحقق قيمة مضافة لعملاء البنك ويؤدي إلى تيسير حصول هؤلاء العملاء على احتياجاتهم البنكية والتأمينية من مصدر واحد. وأضاف قائلاً إن البنك يسعى لتعظيم رضا عملائه عن طريق تقديم كل جديد ومبتكر من الخدمات التي تناسب كافة شرائح العملاء. كما يساعد عملاده على توفير التغطيات التأمينية الإلزامية التي تفرضها النظم السعودية مثل تأمين مسؤولية المركبات وبالتالي يضمن التزام عملائه بالتشريعات النظامية. وأوضح أن البنك دخل في هذا التعاقد للاستفادة من خبرة وإمكانيات التعاونية للتأمين ومكانتها في سوق التأمين لتوفير منتجات تأمينية بمواصفات قياسية عالمية تطبقها الشركة وتلبي في الوقت نفسه احتياجات عملائنا وتدعم مصداقيتهم في قطاع التأمين السعودي. من جهته قال نائب الرئيس التنفيذي للتعاونية للتأمين أحمد عبد العزيز الشعلان إن الشركة مهتمة كثيراً بالتعاقد مع البنك الأهلي نظراً لخبرته الكبيرة وانتشاره الواسع في المملكة كما أنه يعد من أكبر بنوك المملكة من حيث رأس المال. وقال الشعلان لا يخفى على أحد الآن أن التأمين عبر البنوك بات من أهم الوسائل التي تلجأ إليها شركات التأمين في العالم للوصول إلى عملائها، لذلك فإن التعاقد مع البنك الأهلي يتيح لنا الاستفادة من قاعدة العملاء الكبيرة للبنك والانتشار الجغرافي لفروعه من أجل زيادة حجم مبيعات الشركة ودعم قدرتها التنافسية في السوق. وتوقع الشعلان أن تتضاعف قيمة هذا التعاقد بعد إقرار تطبيق التأمين الإلزامي على مسؤولية المركبات، وأعرب عن أمله في إضافة منتجات تأمين أخرى للتعاقد بحيث يتمكن عملاء البنك من الحصول على كافة احتياجاتهم التأمينية من مصدر واحد.

20-02-2007, 09:33 AM	#26
bosaleh الفريق الصحفي لتداول - عضو ذهبي تاريخ التسجيل: May 2005 المشاركات: 21,524	المقال السعودة المتوازنة د. محمد عبدالرحمن الشمري ؟ تصريح معالي وزير العمل الأخير بمناسبة افتتاح المقر الجديد للوزارة أنه (غير راض على ما أنجزته وزارته)، وقوله تعليقاً على احصائيات استقدام العمالة المتزايدة ( أنه لم يبق إلا أن نستقدم الشعب الهندي بكامله) تعكس بمزيد من المرارة حجم المشكلة والصعوبات التي يواجهها. فهو الذي بشر بالقضاء على البطالة خلال ( بضع سنوات) بعد توليه حقيبة الوزارة. وأصدر، أو سعى للحصول على قرارات عدة تدعم تقليص الاستقدام وتتيح مزيداً من فرص العمل للمواطنين والمواطنات. لكن وزارته واجهت صعوبات جعلتها تتراجع عن بعض قراراتها أو تؤجلها إلى حين. وفي هذا الصدد، نحن نتفق مع ماسبق وأن طرحه بعض الكتاب في هذه الصحيفة من ضرورة اتباع سياسات متوازنة للسعودة لا تثير حفيظة الضاغطين على متخذ القرار بإثارة حجج قد تكون في بعض جوانبها حجج موضوعية، وفي نفس الوقت يجب أن تكون تلك السياسات مدعومة بقرارات ملزمة صادرة من أعلى جهة تشريعية، وتتمتع بالتنفيذ وبقوة القانون، ولا بأس ان تكون مقرة قبل ذلك من قبل مجلس الشورى، أي أن تحظى بالاجماع الوطني ويتكاتف الجميع على تنفيذها. وتلك السياسات يفضل أن تنصب على المجالات التي تتناسب وتركيبة طالبي العمل السعوديين النفسية والمهنية في الوقت الحاضر، أي تلك التي لا تتطلب مهارات عالية، ولا بذل جهد ومشقة غير عادية، ولا تؤدي إلى تعطل مصالح رب العمل لتوفر البدائل في الأيدي العاملة الوطنية. والمجالات التي يمكن سعودتها بقوة القانون واسعة وكثيرة، مثل، مهن البيع في المحلات الكبرى، ووظائف السفر والسياحة، والأعمال المساندة في المطارات، والأعمال ذات العلاقة بخدمات الحج والعمرة، والمهن العادية في الشركات الكبرى، والمكتبات العامة، ومهن الاستقبال والاعمال الادارية في الفنادق والشقق المفروشة، والاحلال المتدرج في المهن الصحية، وغير ذلك من الأعمال المكتبية. ويستحسن أن تدعم تلك السياسات بقرارات موازية تهدف إلى التضييق على أعمال التستر التجاري في المنشآت المتوسطة والصغيرة لفتح مجالات الاستثمار والعمل الحر أمام المواطنين كفرض غرامات مالية على المحلات التي تدار بغير السعوديين. نعتقد أن مثل تلك السياسات سترفع الطلب على الأيدي العاملة الوطنية في تلك المجالات، وتؤدي إلى رفع مستوى الأجور المعروضة أمام المواطنين مما يشجعهم على الاقبال عليها والاستمرار فيها. وفي مرحلة أخرى، يمكن سعودة المهن ذات التقنية في المصانع والشركات بعد أن تتوفر الكوادر الوطنية المؤهلة من خريجي كليات التقنية والمعاهد المهنية لشغلها وإحلالها محل العمالة الوافدة. @ متخصص في قانون التجارة الدولية

20-02-2007, 09:35 AM	#27
bosaleh الفريق الصحفي لتداول - عضو ذهبي تاريخ التسجيل: May 2005 المشاركات: 21,524	إطلاق شركتين عقارية وتكافل قريباً 43.5مليون دولار صافي ربح "السلام" البحريني في 9أشهر المنامة - محمد سمير: أعلن مصرف "السلام" الاسلامي البحريني في اجتماع جمعيته العمومية العادية امس في المنامة عن تحقيق صافي ربح بلغ 16.4مليون دينار بحريني ( 43.5مليون دولار) وذلك خلال فترة تشغيلية لم تتجاوز التسعة أشهر في عامه الأول من التأسيس. وتمثل هذه الأرباح متوسط معدل عائد على السهم العادي نسبته 15.1%. ووصل مجموع عائدات التشغيل إلى 20.4مليون دينار بحريني ( 54.1مليون دولار ) مقابل مصروفات تشغيلية بلغت 4ملايين دينار بحريني. كما بلغ معدل الكلفة إلى الدخل عن تلك الفترة 19.6، في حين سجل السهم الواحد ربحا قدره 151فلسا. واعتمدت الجمعية العمومية العادية للمصرف تدوير مبلغ 3.3ملايين دينار كأرباح مستبقاة إضافية مرحّلة للسنة القادمة، وتوزيع مكافأة لأعضاء مجلس الإدارة عن العام الماضي 2006بمبلغ 210الاف دينار بحريني، وتخصيص مبلغ 100الف دينار للتبرعات والأعمال الخيرية، إضافة إلى تحويل مبلغ 11.4مليون دينار بحريني لاحتياطي الاستثمار، وتحويل مبلغ 1.6مليون دينار للاحتياطي القانوني. وقال نائب رئيس مجلس إدارة مصرف السلام حسين الميزة لدى ترأسه اجتماع الجمعية العمومية "ان المصرف ركز جهوده خلال العام الأول من تأسيسه على وضع هيكلية قوية لحوكمة الشركات واستقطاب وتوظيف فريق عمل متميز في الإدارة العليا يتمتع بالكفاءة والخبرة المصرفية العالية والمطابقة لأعلى المعايير العالمية للصناعة المصرفية". واضاف الميزة بالقول "ان المصرف سعى لانشاء بنية تحتية أساسية راسخة وإرساء سياسة عمل دقيقة ومحددة استعدادا لإطلاق أنشطته المصرفية الشاملة والكاملة، بالإضافة إلى أن فريق العمل لم يأل جهدا باعتماد احدث التقنيات الالكترونية اللازمة لتسهيل العمليات المصرفية وتقديم أفضل الخدمات للزبائن مما يساهم في نمو ودعم مسيرة المصرف". وكشف الميزة عن نية المصرف إنشاء شركة عقارية في البحرين خلال العام الجاري، مشيرا إلى أن الإدارة العليا في المصرف مهتمة بشكل كبير بالمشروعات العقارية والتوسع بشكل جغرافي داخل المملكة على المستوى التجاري. وأشار الميزة ايضا إلى وجود مناقشات ودراسات حالية مع عدد من شركات صناعية رائدة في البحرين للدخول في استثمارات صناعية سيصرح عن جدواها خلال الفترة المقبلة. وبين الميزة ان "السلام" اعتمد نموذجا فريدا من نوعه يوفر خدمات إسلامية عالمية تحت سقف واحد بطرح منتجات متميزة وخدمات تستهدف الشريحتين الوسطى والعليا من السوق. ففي المرحلة الأولى والتي من المخطط لها أن تبدأ في الربع الأول من العام الجاري 2007سيطلق المصرف منتجات مصرفية متميزة ومتنوعة لعملائه من الأفراد والمؤسسات بالإضافة إلى تسويق منتجات التكافل لأطراف ثالثة لتلبية الإقبال المتنامي على هذه المنتجات. وذكر الميزة ان المصرف حصل على دعم (فيزا انترناشيونال) لإصدار بطاقات إسلامية وبطاقات خصم مزودة بتقنية الرقاقة الذكية (EMV)، وبذلك فان مصرف السلام سيكون أول مؤسسة تصدر هذه النوعية من البطاقات الخدماتية للسوق المحلية. كما يعتزم المصرف، وفقا للميزة، طرح منتجات تكافل خاصة بالإضافة إلى خدمات إدارة الصناديق والأصول والخدمات المصرفية الخاصة. وأوضح الميزة ان احد الجوانب الرئيسية لإستراتيجية المصرف تتمثل في الصيرفة الاستثمارية، حيث يركز المصرف في جزء مهم من انشطته الاستثمارية في القطاع العقاري، مستفيدا من الطفرة التي يشهدها هذا القطاع والعائد المجزي المتوقع من الاستثمار فيه. وفي هذا الإطار تمكن المصرف من عقد عدد من الصفقات العقارية الناجحة في دول مجلس التعاون الخليجي وجنوب شرق آسيا والتي من شأنها ان تحقق عائدا جيدا على المدى المتوسط. كما ان المصرف، بحسب ما ذكر الميزة، بصدد دراسة عدد من الصفقات الخاصة بقطاعي الطاقة والرعاية الصحية والطيران في مناطق مختلفة من قارة آسيا والتي ستضمن تلبية تطلعات المستثمرين لدخول أسواق صاعدة كالصين والهند وباكستان.

20-02-2007, 09:36 AM	#28
bosaleh الفريق الصحفي لتداول - عضو ذهبي تاريخ التسجيل: May 2005 المشاركات: 21,524	أنجزت 30% من أعمال التشييد لمصانعها والتشغيل 2008م "المتقدمة" توقع اتفاقية تدريب (50) شاباً وتوظيفهم مع صندوق تنمية الموارد البشرية بقيمة 2.4مليون ريال الجبيل الصناعية - إبراهيم الغامدي: قامت شركة البولي بروبلين المتقدمة بتوقيع اتفاقية دعم وتدريب وتوظيف (50) شاب سعودي من خريجي الكليات التقنية في مختلف التخصصات مع صندوق الموارد البشرية بمدينة الدمام بقيمة 2.400.000ريال سعودي، وقام بتوقيع الاتفاقية عن شركة البولي بروبلين المتقدمة الرئيس التنفيذي للشركة المهندس علي بن عبدالرزاق الشعير وقام بالتوقيع نيابة عن صندوق الموارد البشرية الدكتور حسن بن مساعد الأحمدي مدير مكتب المنطقة الشرقية وبحضور كل من مدير عام الشئون الإدارية الأستاذ عادل بن علي الغامدي ومدير إدارة الموارد البشرية الأستاذ حمد بن صالح المهنا من شركة البولي بروبلين المتقدمة . وتستهدف هذه الاتفاقية تدريب وتوظيف الشباب السعودي وتؤمن الشركة بأنهم الركيزة الأساسية في بناء مستقبل هذا الوطن، ولقد حرصت الشركة ومنذ تأسيسها في أواخر عام 2005م على الاهتمام بالكوادر البشرية السعودية واستقطابهم وتطوير قدراتهم ومهارتهم في جميع المجالات. يتكون مشروع الشركة من مصنعين، لإنتاج البروبلين والبولي بروبلين وبدأت أعمال المشروع الهندسية مسبقا من خلال إنشاء شركة البولي بروبلين الوطنية لتوقيع العقود مع أصحاب التقنية (اي بي بي لومس/ سابك) ومع منفذ المشروع وهي شركة سامسونج الكورية حيث تم انجاز جميع أعمال الهندسة بنجاح وإنجاز أكثر من 30% من طور البناء مما جعل المشروع يسير قبل جدوله الزمني مما ساهم في خفض الكثير من تكلفة المشروع. وتقوم الشركة حاليا بإنشاء مصنعين الأول ينتج مادة البروبلين بطاقة إنتاجية سنوية قدرها 455الف طن وذلك باستخدام تقنية كاتوفين التي يتم فيها تحويل غاز البروبان القادم من ارامكو عبر شبكة من الأنابيب إلى بروبلين في سلسلة من العمليات الكيميائية والفيزيائية حيث يخرج المنتج النهائي "البروبلين" بنقاوة تصل إلى 5ر 99بالمائة حينها يتم إرساله كلقيم لمصنع البلمرة والمصنع الثاني في المشروع والذي تبلغ طاقته الإنتاجية السنوية الإجمالية 450الف طن، حيث يتم تحويل البروبلين إلى بولي بروبلين في خطين من خطوط الإنتاج وذلك باستخدام تقنية نوفولين (اي بي بي لومس/اكوستار) وتبلغ طاقة الخط الأول الإنتاجية 000ر180طن سنويا وفيه يمكن إنتاج البولي بروبلبن المتجانس وغير المتجانس وكل منهما له تطبيقاته الخاصة وهذا الخط قابل إلى زيادة السعة مستقبلاً، أما الخط الثاني فسعته الإنتاجية تبلغ 270ألف طن سنويا ويمكن بواسطته إنتاج البولي بروبلين المتجانس ومن المتوقع بدء الإنتاج في العام 2008م. وتخطط الشركة لإنتاج البولي بروبيلين قليل التكلفة مادة أولية تستخدم في صناعة المنتجات المعمّرة وغير المعمّرة مثل قطع غيار السيارات، والسجاد، والأثاث، وقامت الشركة بتوقيع ثلاثة عقود مع عملاء دوليين لتسويق وبيع البولي بروبلين فور إتمام المشروع. وكانت الشركة قد تحصلت على قرض بمبلغ 1.237مليار ريال وضخه لتمويل إنشاء مصنع لإنتاج البولي بروبلين.

20-02-2007, 09:39 AM	#29
bosaleh الفريق الصحفي لتداول - عضو ذهبي تاريخ التسجيل: May 2005 المشاركات: 21,524	السعودية للخرسانة تتخطى مستوى ال 3ملايين متر مكعب من الخرسانة لأول مرة في تاريخها حققت الشركة السعودية للخرسانة الجاهزة، كبرى شركات الخرسانة الجاهزة في المملكة، أهدافها الانتاجية لعام 2006، متخطية بذلك مستوى الثلاثة ملايين متر مكعب من الخرسانة لأول مرة في تاريخها. ويأتي هذا الانجاز الجديد ضمن خطة استثمارية خمسية وضعتها الشركة هدفها الانتشار إلى جميع أنحاء المملكة لتثبيت مركزها كأكبر منتج للخرسانة في السوق السعودي. وعن هذا الإنجاز قال رئيس الشركة رامي التركي: "لقد كان العام 2006م حافلاً بالإنجازات، ويعتبر تجاوزنا لمستوى الثلاثة ملايين متر مكعب خير تتويج لها بالنسبة لنا".

20-02-2007, 09:40 AM	#30
bosaleh الفريق الصحفي لتداول - عضو ذهبي تاريخ التسجيل: May 2005 المشاركات: 21,524	محاكمة شركة كادبري الشهيرة للحلويات على خلفية تسببها في تسمم 180شخصاً بيرمنجهام - الرياض: يتوقع قريباً وقبل نهاية هذا الشهر أن توجه تهماً حسب القوانين الأوروبية ضد شركة كادبري الشهيرة لتصنيع الشوكولاته ومركزها الرئيسي في بيرمنجهام، بعد التسمم الغذائي الذي سببته منتجاتهم الملوثة ببكتيريا السالمونيللا العام الماضي لمائة وثمانين شخصاً، وبعد أن ثبت انها لا تصلح للاستهلاك البشري، يتوقع ان تحاكم الشركة حسب قوانين الصحة البيئية نتيجة ما أحدثته من هلع وضرر للصحة العامة. كادبري خسرت 30مليون جنيه استرليني بعد أن اضطرت لسحب مليون اصبع شوكولاته من الأسواق، وبعد أن خسرت ثقة المستهلك. تواجه كادبري حالياً تهمة عدم إعلام الجهات المختصة حول حجم المشكلة في الوقت المناسب. كانت قد اكتشفت بكتيريا السالمونيللا بتاريخ 20من يناير 2006في أحد مصانعها في مارلبروك في هيرفوردشايار. سبب التلوث كان تسرب من المياه العادمة التي كانت تقطر من أنابيب ماكينات التنظيف. لكن كادبري تأخرت يومين عن التصرف الفوري وقامت في 22من يونيو بسحب سبعة من أنواع منتجاتها من رفوف الأسواق. اعترضت حينها وكالة المواصفات الغذائية بالقول "ان الشركة لم تقدم معلومات كافية سوى الاعتراف بمسبب التلوث وهو بكتيريا السالمونيللا من فصيلة مونتيفيديو.