الأخبار الاقتصادية ليوم الثلاثاء 22 صفر 1430 هـ الموافق 17 فبراير 2009 م

[فهد88]

نشرة تعريفية عن جمعية حماية المستهلك من غرفة الرياض


كتب - محمد طامي العويد:
أصدرت الغرفة التجارية الصناعية بالرياض نشرة تعريفية عن جمعية حماية المستهلك، وذلك في إطار جهودها لدعم الجمعية والاسهام في تحقيق أهدافها وتأكيداً لرسالتها في خدمة المجتمع، وتضمن الإصدار معلومات شاملة عن أهداف الجمعية ودورها في حماية المستهلك وما يتعرض له من غش واحتيال إضافة إلى تبصيره بسبل ترشيد الاستهلاك .
وجائت النشرة حافله بمعلومات حول اختصاصات الجمعية وفقاً لقرار إنشائها رقم 202 وتاريخ 17/6/1428ه وقرار مجلس الوزراء الخاص بنظام الجمعية رقم 3 وتاريخ 12/1/1429ه . كما احتوى على معلومات عن عمل اللجان التابعة للجمعية واختصاصاتها وطرق تلقي الشكاوى وكيفية التعامل معها والمعلومات المطلوبة بالنسبة للشكاوى التي ترفع من قبل المستهلكين سواء عن طريق الحضور لمقر الجمعية أو إرسالها عن طريق الفاكس 014480550 أو إرسالها لموقع الجمعية الإلكترونية ww.cpa.org.sa أو من خلال الاتصال على الرقم المجاني 8001421616

يذكر أن مركز رعاية المستهلك في الغرفة التجارية الصناعية بالرياض كان قد نظم عدداً من الفعاليات بغرض المساهمة في تنمية الوعي العام بحقوق المستهلك، وذلك من خلال حث قطاعات الأعمال على رفع جودة ما يقدمونه من سلع وخدمات لتجمعات المستهلكين .

وتأتي هذه الفعاليات في إطار الجهود التي تبذلها غرفة الرياض لنشر الوعي العام بحقوق المستهلكين المتنامية ودعماً لخطوات جمعية حماية المستهلك في سبيل تحقيق أهدافها الرامية لمحاربة الاحتيال والغش والتدليس والتلاعب في السلع أو الخدمات والمغالاة في أسعارهما ومساندة الجهود الحكومية المعنية بحماية المستهلك

[فهد88]

منتدى الرياض يواصل عقد حلقات النقاش لدراسات الدورة الرابعة



د. محمد الكثيري

الرياض- مندوب الرياض:
يواصل منتدى الرياض حلقات النقاش الثانية لمتابعة الدراسات الأربع التي يناقشها المنتدى حيث تناقش الحلقة الأولي يوم 3/3/2009م «الأمن المائي والغذائي والتنمية المستدامة» فيما تعقد حلقة نقاش «الأنظمة التجارية السعودية ومتطلبات التنمية» في 10/3/2009م، وتعقد حلقة «الاستثمار في رأس المال البشري واقتصاد المعرفة» في 28/3/2009م، وتعقد حلقة النقاش الرابعة جاهزية قطاع الأعمال لمواجهة التنافسية العالمية في 31/3/2009م.
وقال الدكتور محمد الكثيري امين عام المنتدى إن المنتدى يولي أهمية كبيرة لهذه الحلقات العلمية باعتبارها جزءاً أساسياً في منهجيته للخروج بمحصلة علمية دقيقة وعملية للقضايا الأربع التي تم انتخابها للدورة القادمة للمنتدى التي ستعقد في نهاية العام 2009م. وأشار الكثيري إلى أن مهام المنتدى تتناول تنظيم ورش عمل وحلقات نقاش ولقاءات في موضوعات المنتدى فضلا عن التواصل مع الهيئات والجهات والمراكز المحلية المتخصصة والمشاركة في الفعاليات الإقليمية والدولية مبينا أن منهجيته تختلف كثيرا عن المنهجية التي تتبعها منهجيات العديد من المؤتمرات والمنتديات المحلية والإقليمية والدولية. وقال إن منهجية منتدى الرياض الاقتصادي لا تقوم على المشاركة بدراسات أو أوراق عمل تقدم من خلالها رؤى فردية وبشكل فردي، وإنما يتم تحديد الموضوعات التي يناقشها المنتدى وكذلك الدراسات التي تعمل لبحث تلك الموضوعات من خلال مشاركة الكثير من المعنيين والمهتمين بالشأن الاقتصادي من مسئولين حكوميين ورجال وسيدات أعمال وباحثين وأكاديميين وغيرهم، من خلال المشاركة في العديد من ورش العمل، وحلقات النقاش، وفرق العمل المختلفة، التي تعمل جاهدة على تحديد الموضوعات ذات الأهمية، والجديرة بالبحث والدراسة وبلورتها، ومتابعتها مع الجهات الاستشارية، مما يجعل دراسات المنتدى وتوصياته تمثل رأياً جماعياً يشارك في صياغته العديد من أصحاب الاهتمام. ومن المتوقع أن تناقش حلقات النقاش الأربع ما توصلت إليه الفرق البحثية المخولة بإعداد الدراسات من نتائج في ضوء النقاشات والمداخلات التي شاهدتها خلال حلقات النقاش الأولي للمنتدى مع الفرق المشرفة علي تلك الدراسات للخروج بصورة متوازنة ضمن منهجية المنتدى.

[فهد88]

ترتيبات لتوظيف 200 سعودي في شركة المطاعم الأهلية


الرياض- «الرياض»:
يبدأ مركز التوظيف بالغرفة التجارية الصناعية بالرياض اليوم الثلاثاء إجراء المقابلات الخاصة لتوظيف 200 شاب سعودي لدى شركة المطاعم الأهلية ، وذلك تفعيلاً للاتفاقية مع شركة المطاعم الأهلية والتي تقضي بتوظيف الشباب السعودي لدى الشركة في عدد من التخصصات برواتب تتراوح ما بين 2100 3500 ريال إضافة إلى عدد من المزايا الوظيفية أخرى، حيث يبدأ مركز التوظيف بالغرفة الترتيب للبدء بتلقي طلبات التوظيف والمقابلات والإعلان عن مواعيدها قريبا
وبين الأستاذ محمد عبدالله العبدالكريم مدير إدارة الموارد البشرية بالشركة بأنه بموجب هذه الاتفاقية ستقوم الشركة بتوظيف هؤلاء الشباب في عدد من فروعها بالمنطقة الوسطى في وظائف مختلفة هي متلقي طلبات بمركز التوصيل , عضو فريق, أمين خزينة ومشرف فريق, وهي وظائف واعدة , كما أن المؤهلات المطلوبة لشغلها مفتوحة لحملة الشهادة الثانوية والجامعية أو من لديهم شهادة كفاءة تؤهلهم لهذه الوظائف . وأضاف العبد الكريم بأن هذه البادرة هي من باب حرص الشركة على المساهمة في توفير الوظائف للسعوديين وفي ظل توجيهات القيادة الحكيمة بقيادة خادم الحرمين الشريفين وسمو ولي عهده الأمين، كما أن هذه الوظائف لها مستقبل واعد وأمان وظيفي بالإضافة للعديد من المزايا كتوفير التأمين الطبي والتأمينات الاجتماعية وغيره من المميزات .

[فهد88]

الأمير الوليد بن طلال يناقش مواضيع استثمارية مع وزير الخارجية الألباني




الأمير الوليد بن طلال خلال لقائه بوزير الخارجية الألباني

ناقش صاحب السمو الملكي الأمير الوليد بن طلال بن عبدالعزيز رئيس مجلس إدارة شركة المملكة القابضة مطلع الأسبوع الجاري بمكتب سموه في الرياض مع وزير خارجية ألبانيا لولزم باشا الفرص الاستثمارية المتاحة في ألبانيا خاصة قطاع الفنادق، إذ تلقى سموه دعوة لزيارة ألبانيا.
وتأتي هذه الدعوة ضمن جهود ألبانيا لتطوير العلاقات الاقتصادية مع الدول العربية بشكل عام مع وضع شركة المملكة القابضة بعين الاعتبار كمستثمر في مجالات متعددة، حيث أوضح الوزير الألباني أن شركة المملكة القابضة لديها مشاريع هامة وناجحة، إذ يتمتع الأمير الوليد بنظرته الخاصة للفرص الاستثمارية المستقبلية التي من الممكن أن تستفيد منها ألبانيا.

وقد أثنى الأمير الوليد على الجهود التي يبذلها وزير الخارجية الألباني والوفد المرافق له في تقوية العلاقات الاقتصادية الثنائية بين البلدين، ودعم الحوار بخصوص الفرص الاستثمارية، كما رحب بفكرة الاستثمار في ألبانيا ووعد بالاهتمام ببعض المشاريع الاستثمارية المستقبلية هناك.

[فهد88]

تختص بمجال التدريب التقني والمهني


مذكرتي تعاون مشترك بين مؤسسة التدريب المهني وشركتي الراجحي والحكير



الغفيص يوقع الاتفاقية مع الراجحي

الرياض – محمد الحيدر
وقع محافظ المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني الدكتور علي بن ناصر الغفيص أمس في مقر المؤسسة بالرياض مذكرتي تفاهم مع مؤسسة سليمان العبدالعزيز الراجحي (الوطنية)، ومجموعة الحكير وذلك في مجال التدريب التقني والمهني، حيث وقع الغفيص مذكرة تفاهم مع سليمان بن عبدالعزيز الراجحي وتهدف المذكرة إلى وضع القواعد الأساسية لإطار تعاون استراتيجي بين الطرفين في مجال التدريب التقني والمهني فى مجالات الصناعات الغذائية وتربية وتطوير الدواجن, كما تهدف إلى المساهمة في توفير التدريب المتميز للمواطنين السعوديين تدريبا يؤدي لتأهيلهم علميا وفنيا ويضمن لهم الوظائف المناسبة علاوة على إيجاد قاعدة وطنية مؤهلة للعمل في المشاريع الحالية للشركة أو أي مشاريع مستقبلية تخصها بشكل عام وما يتطلبه ذلك من التعاون الكامل والمكثف بين الطرفين.
كما وقع محافظ المؤسسة مذكرة تفاهم مع عبدالمحسن الحكير رئيس مجلس إدارة مجموعة الحكير، وتهدف مذكرة التفاهم إلى إنشاء وتشغيل المعهد السعودي للفندقة والسياحة بجازان وتوفير التدريب المتميز وتوظيف الخريجين من الشباب السعودي في منشآت مجموعة الحكير أو الشركات الأخرى المشاركة في معهد الفندقة والسياحة.

[فهد88]

بحضور وكيل إمارة المنطقة


ورشة سياحية توصي بتدريب أبناء عسير للإرشاد وتنظيم الرحلات




الحنيني في صورة تذكارية مع مدربي هيئة السياحة

أبها – جمال البشري:
أكد وكيل إمارة منطقة عسير المهندس عبدالكريم الحنيني أن كل منطقة في المملكة لها سمات وخصائص ومنطقة عسير حباها الله بالجمال الطبيعي واعتدال جوها وتباين تضاريسها جعل من جبالها مصيفاً رائعاً ومن سهولها وشواطئها مشتى يندر أن يوجد إلا في عسير،وأهاب الحنيني بشباب المنطقة الاستفادة من تلك المقومات السياحية والانخراط في الدورات التي يقيمها جهاز الهيئة في عسير للعمل كمرشدين ومنظمي رحلات ليجعلوا من زائر المنطقة سائحاً يفكر في العودة إليها. إلى ذلك نظم جهاز الهيئة العامة للسياحة والآثار بمنطقة عسير أول من أمس ثلاث ورش عمل لوكالات السفر والسياحة ومنظمي الرحلات السياحية والأخيرة للمرشدين السياحيين بفندق قصر أبها يوم أمس بحضور وكيل إمارة منطقة عسير المهندس عبد الكريم الحنيني. وبين المدير التنفيذي للجهاز في عسير عبد الله إبراهيم مطاعن في كلمته اهتمام أمير المنطقة رئيس مجلس التنمية السياحية الأمير فيصل بن خالد بن عبد العزيز ورئيس الهيئة العامة للسياحة والآثار الامير سلطان بن سلمان اللذين يسعيان إلى تنمية وتطوير صناعة السياحة في عسير والقضاء على الموسمية من خلال إيجاد برامج وأنشطة سياحية متكاملة.
واشار مطاعن إلى الحرص على تقديم خدمات سياحية وفق معايير دولية لضمان جودة المنتجات وتميزها، وبالتالي كانت الورشة انطلاقة حقيقية لإيجاد قنوات تعاون وتنسيق بين منظمي الرحلات ووكالات السفر المرخصين من قبل الهيئة من جهة ومقدمي الخدمات السياحية بمنطقة عسير من جهة أخرى من اجل عمل برامج رحلات سياحية مستدامة إلى عسير،وإنشاء قاعدة جديدة من المنظمين السياحيين من أبناء عسير ممن تنطبق عليهم الشروط والضوابط التي حددتها الهيئة العامة للسياحة والآثار للحصول على تراخيص منظمي الرحلات السياحية والتي ،تكفل تطوير هذا النشاط ومراقبة أداء المرخص للتحقق من التزامهم بتطبيق الضوابط المطلوبة بفعالية.

وقال مدير إدارة التراخيص في الهيئة المهندس عبد الله الصليع ان الورشة أوصت في ختام أعمالها بتنظيم زيارة لمنطقة عسير يطلع من خلالها منظمو الرحلات على البرامج السياحية مع أسعارها لتسويقها بالتعاون مع مقدمي الخدمات،واستقطاب الشباب من أبناء عسير للحصول على تراخيص مرشدين سياحيين، ومنظمي رحلات محليين ومساعدتهم من خلال التدريب،تفعيل التنسيق والتكامل بين مزودي الخدمات السياحية ومنظمي الرحلات ووكالات السفر وإبرام عقود لحُزم من البرامج بعروض مغرية لتشجيع السياحة على مدار العام،والاستفادة من مثقفي المنطقة وخبرائها في التراث لتقديم بنك معلومات عن المواقع والبرامج السياحية،وتشكيل فريق عمل من المختصين في المنطقة ومزودي الخدمات مع منظمي الرحلات ووكالات السفر للتخطيط والتنظيم واتخاذ الخطوات الاجرائية لتطوير السياحة.

[فهد88]

موبايلي تطلق خدمة (كيف الحال) مجاناً لمشتركيها داخل المملكة وخارجها



تطلق شركة موبايلي اليوم الثلاثاء 16 فبراير 2009م خدمة (كيف الحال) مجاناً للمشتركين في الباقات المفوترة والمسبقة الدفع، حيث تمكن هذه الخدمة الجديدة مشتركي موبايلي داخل المملكة أو خلال تجوالهم من السؤال عن أقاربهم وأصدقائهم عبر إرسال رسالة نصية قصيرة SMS، بحد أقصى ثلاث رسائل يومية، وذلك بالاتصال على ((*118*056XXXXXXXX# لتصل بعد ذلك المشترك المراد التواصل معه رسالة نصية تحتوي على عبارة (كيف الحال)، علماً بأنه يشترط للمشتركين المتجولين أن تكون خدمة النجمة متاحة في البلد المتواجدين فيه. وتعد خدمة (كيف الحال) من الخدمات الجديدة المبتكرة والتي كان لشركة موبايلي الريادة في تقديمها، بأسلوب عصري يمكن من التواصل بين المشتركين مجاناً أين ما كانوا، حيث تمتلك موبايلي اليوم اتفاقيات مع جميع دول العالم، في مجال تقديم خدمة الرسائل النصية، وصل عددها إلى (421) اتفاقية، لتفتح بذلك المجال للمشتركين المتجولين استقبال وإرسال الرسائل النصية، ويدل هذا العدد الكبير من الاتفاقيات على الإمكانات التقنية للشبكات المتطورة التي تمتلكها موبايلي وساهمت بشكل كبير في التوافق تقنياً مع شبكات شركات الاتصالات العالمية.
يذكر أن شركة موبايلي تسعى إلى تطوير خدمة الرسائل النصية القصيرة، بإيجاد طرق تسويقية شيقة تمكن المشتركين من الاستفادة من هذه الخدمة، حيث انتهت مؤخراً من مسابقة الرسائل النصية القصيرة بتسليم الجائزة الكبرى وهي عبارة عن سيارة من نوع (تويوتا اف جي كروزر 2009) كما قدمت 174 جائزة تنوعت ما بين (موبايلي كنكت) وهواتف متحركة من نوع (Nokia N96) وذلك لجميع مشتركيها سواء في الباقات المفوترة أو المسبقة الدفع الذين يستخدمون رسائلهم النصية بشكل يومي دون عدد محدد.

[فهد88]

بنك الرياض يعقد اجتماعه السنوي لمدراء فروعه



جانب من الاجتماع

عقد بنك الرياض الاجتماع السنوي لمدراء الفروع بمشاركة جميع مدراء فروعه في المملكة، والإدارة التنفيذية للبنك، وذلك يوم الخميس 17 صفر 1430ه، الموافق 12 فبراير 2009م، في مدينة الرياض.
واستعرض الاجتماع الذي حضره رئيس مجلس إدارة بنك الرياض راشد العبد العزيز الراشد، والرئيس التنفيذي للبنك طلال إبراهيم القضيبي، والرئيس التنفيذي المساعد سليمان عبد الرحمن القويز، ونواب الرئيس التنفيذي، ومدراء ومديرات فروع بنك الرياض في جميع المناطق، ومدراء الأقاليم، ومسؤولو الإدارة العامة، أبرز الإنجازات التي حققها بنك الرياض خلال العام الماضي 2008م، وأهم الخطوات التطويرية المستقبلية التي يعتزم البنك تنفيذها.

وتناول رئيس مجلس الإدارة في حديثه في الاجتماع، الأزمة المالية التي شهدها العالم مؤخراً، وأثرها على السوق المصرفي المحلي، وعلى السوق السعودي بشكل عام.

وأكد الراشد على قوة ومتانة الاقتصاد السعودي في مواجهة الأزمات والتقلبات المالية التي يمر بها العالم، مبيناً في الوقت ذاته أن الاقتصاد المحلي جزء من الاقتصاد العالمي.

وقال إن القاعدة الصلبة للاقتصاد الوطني، والسياسة الاستثمارية الحكيمة والمحافظة التي انتهجتها الدولة والبنوك السعودية، ساهمت بشكل كبير في الحد من أي آثار سلبية كان يمكن لها أن تلحق بالاقتصاد السعودي، جراء الأزمة المالية العالمية.

وبين رئيس مجلس الإدارة مدى أهمية الأداء المتميز، في ظل المنافسة التي يشهدها السوق المصرفي في داخل المملكة، وتقديم الخدمات التي يتطلع إليها عملاء البنك على أكمل وجه.

وأعرب عن شكره للجهود التي بذلتها إدارة خدمة المجتمع في بنك الرياض خلال العام الماضي، والتي كانت محل تقدير وثناء من العديد من الجهات.

كما أشاد بتفاعل موظفي بنك الرياض مع برامج خدمة المجتمع، وتطوعهم للمساهمة في تنفيذ تلك البرامج، قائلاً إن ذلك ليس بمستغرب من موظفي بنك الرياض، وذلك لما عرف عنهم من حب لوطنهم ولمجتمعهم وتفانيهم في خدمته.

من جانبه تناول طلال القضيبي، الرئيس التنفيذي لبنك الرياض، في كلمته التي ألقاها، أبرز النتائج المالية للبنك وأبرز الإنجازات التي حققها.

وأكد القضيبي على أهمية دور الفروع والخدمات التي تقدمها للعملاء، وعلى أهمية العميل كمحور أهداف البنك، وضرورة تطوير الخدمات المقدمة له بشكل مستمر ومميز.

كما تناول في كلمته التي ألقاها في الاجتماع أهم وأبرز التحديات التي يضعها البنك أمامه خلال العام الجاري، في ضوء المنافسة التي يشهدها القطاع المصرفي، والتي يأتي في مقدمتها التركيز على تطوير الخدمات والمنتجات المصرفية المقدمة للعملاء، وتحسين مستوى الخدمة، ورفع كفاءة موظفي البنك، والتوسع في مجال الخدمات المصرفية الإلكترونية، وفي عدد الفروع خلال العام الجاري.

وأشار طلال القضيبي إلى أهمية دور الموظفين في تحقيق الاستراتيجية العامة للبنك، وفي تطوير الخدمة المقدمة لعملاء البنك وعلى أهمية القيادات في فروع البنك في تحقيق أهداف البنك وتطلعاته.

كما تناول عادل بن الشيخ، نائب الرئيس التنفيذي للفروع، أهمية الفروع في خدمة عملاء البنك، والدور المنوط بها لتحقيق تطلعات عملاء البنك ومساهميه، باعتبارها أهم المنافذ التسويقية للبنك، كما تطرق إلى ضرورة تكثيف الجهود لخدمة عملاء البنك.

وأشاد بالجهود التي بذلها مدراء الفروع خلال العام الماضي، في مجال استثمار الفرص المتاحة لتنمية حصة البنك في السوق، وفي مجال خدمة العملاء، وتذليل العقبات التي قد تواجه بعض العملاء.

واستعرض ياسر السويس، مدير إدارة البيع في بنك الرياض، أداء فروع ومناطق البنك خلال عام 2008م في مجال تسويق منتجات الأفراد، وكذلك خطة وأهداف البنك واستراتيجياته في مجال الفروع وخدمات الأفراد لعام 2009م.

كما استعرض محمد بن عبد العزيز الربيعة، نائب رئيس أول، التسويق والاتصالات، والمشرف على خدمة المجتمع، الأنشطة التي نفذتها إدارة التسويق والاتصالات خلال العام الماضي.

وبين أهمية الدور الذي تلعبه البحوث التسويقية في مجال الحملات الإعلانية وقياس مدى نجاحها، وفي مجال استخدام الاستراتيجيات الحديثة في التسويق.

وتناول أهم المشاريع التي نفذتها إدارة خدمة المجتمع، والتي حظيت بعناية واهتمام من مسؤولي بنك الرياض، على الرغم من حداثة إطلاق الإدارة في البنك، وهو ما مكنها من تحقيق العديد من الإنجازات التي كانت محل ثناء وتقدير من عملاء البنك والمجتمع بشكل عام.

ووجه الربيعة شكره وتقديره لموظفي فروع بنك الرياض على الجهود التي بذلوها لتنفيذ برامج إدارة خدمة المجتمع، والتي كان من بينها المشاركة في توزيع سلال قافلة بنك الرياض الخيرية، في شهر رمضان الماضي، وتوزيع هدايا العيد على المرضى والمنومين في المستشفيات السعودية.

[فهد88]

وزارة العمل تبدأ تنفيذ مشروع التعاملات الإلكترونية قريباً


قدم وكيل وزارة العمل للتخطيط والتطوير والفريق المنفذ لمشروع التعاملات الالكترونية بالوزارة عرضا عن المراحل التي يمر بها المشروع والخطط الزمنية المقترحة لاستكمال تنفيذه وذلك بحضور معالي نائب وزير العمل الدكتور
عبدالواحد بن خالد الحميد ووكلاء الوزارة وكبار المسؤولين فيها.

وقد قطعت الوزارة شوطا بعيدا لتنفيذ مشروع التعاملات الالكترونية والذي يهدف إلى وضع حلول عملية وتقنية جديدة تهدف إلى تسهيل إجراءات المراجعين المرتبطة بالوزارة وانجازها بالسرعة المطلوبة، من خلال موقع الوزارة عبر شبكة الانترنت الذي سيتم من خلاله تقديم جميع خدمات الوزارة من استقدام ورخص عمل وتفتيش بالإضافة إلى تفعيل خدمة توظيف السعوديين الذي سيتم من خلاله مساعدة الشباب في توفير فرص العمل كل حسب مؤهلاته كما سيضم قاعدة معلومات حديثة عن سوق العمل السعودي.

يأتي ذلك ضمن الخطط التطويرية التي اعتمدها معالي الوزير للارتقاء بخدمات الوزارة لتكون مهيأة لان تتحول إلى وزارة المعاملات الالكترونية كما صرح بذلك في أكثر من مناسبة.

وذكر سلطان الحربي من إدارة مشروع التعاملات الالكترونية بالوزارة أن إطلاق الخدمات سيسبقه فترة زمنية لفحص التطبيقات المقدمة من خلال مكاتب العمل كإجراء ضروري لاختيار الكفاءة وتحقيق الجودة للخدمات المقدمة.

[فهد88]

والرأي لكم


الثلاثاء تكاملية التخطيط الوطني



د. عبدالعزيز بن علي المقوشي*
أشارت الصحف المحلية قبل فترة إلى أن لجنة من وزارة الصحة كانت قد توجهت إلى بنجلادش للتعاقد مع ألف طبيب للعمل في المملكة!!
وذكرت الصحافة أيضا أن الوزارة اتجهت إلى الفلبين للتعاقد ولأول مرة مع عدد من الأطباء، حيث كان في السابق التعاقد يتم فقط مع الجهاز التمريضي.

وأشارت أنباء أخرى إلى أن المملكة أيضا اتجهت من خلال وزارة الصحة إلى التعاقد مع نحو 5000 طبيب مصري!!

ولن أناقش الوزارة حول الدول التي اتجهت إلى التعاقد مع أطباء من مواطنيها، كما لا أريد الحديث عن ما يمكن أن يحدث من وصول أطباء غير مؤهلين التأهيل الكافي، أو ربما جاء بعضهم بشهادات غير دقيقة أو من جامعات ضعيفة أو دون خبرة كافية، كما حدث كثيراً خلال الفترات الماضية عندما تم اكتشاف عمليات تزوير في الشهادات الأكاديمية لعدد من الأطباء، وكذلك أساتذة الجامعات الذين تم التعاقد معهم من خارج المملكة، لكنني أمام هذه الأرقام أدرك يقيناً أننا في حاجة كبيرة وكبيرة جداً إلى عدد ضخم من المتخصصين، سواء في المجال الطبي أو المجال التقني، أو الهندسي، كما تشير إعلانات الوظائف وأخبار لجان التعاقد الحكومية وتعاقدات القطاع الخاص، الأمر الذي يجعلني -كمهتم بالشأن الوطني -أجول بناظري لجامعات المملكة وسياسات القبول فيها، وحجم المقبولين من أبناء الوطن في تلك التخصصات التي يحتاجها الوطن بهذا الحد من "الشراهة"، وتصدمني معاناة أولياء الأمور والطلاب والطالبات، وتستفزني أيضاً مشاعر الذهول والحيرة التي ترتسم على وجوههم، وتحرقني أيضاً حالة القلق التي تعتري كافة مكونات الأسرة السعودية عندما تقترب عمليات التسجيل بالجامعات التي أصبحت بحق معضلة تعاني منها الأسرة السعودية بكاملها على الرغم من الدعم غير المحدود الذي تحظى به الجامعات السعودية من حكومة هذا الوطن العزيز بكافة قطاعاته وأجهزته، ومما يثيرني كثيراً أنّ الجامعات السعودية تغلق أبواب تخصصاتها المهمة والتي ذُكرت أعلاه أمام خريجي الثانوية العامة الحاصلين على معدلات متميزة،جميعها يندرج تحت تصنيف "امتياز"، مما يضطرهم إلى الانخراط في تخصصات قد لا يحتاجها الوطن بنفس حاجته الواضحة إلى الأطباء والمهندسين والتقنيين وغيرهم.. وأنا هنا أتساءل.. لماذا لا يتم التوسع في القبول للتخصصات التي يحتاجها الوطن "بشدة" مع تضييق القبول في التخصصات التي "يغص" بها الوطن؟ ولماذا لا تكون هناك جهة تخطيطية عليا تشترك فيها الجامعات وتلك الجهات التي تتوفر لديها أرقام احتياجات الوطن من الموظفين، بحيث تعمل تلك الجهة التخطيطية على رسم سياسات القبول في الجامعات السعودية؟ ولماذا لا نعمل في رسم خططنا لعملية الإحلال الوظيفي "السعودة" بشكل عملي ومنهجي من خلال تخطيط استراتيجي مستقبلي واضح تشترك فيه كافة الأطراف المعنية؟

أتمنى أن تكون مثل هذه القضايا ماثلة أمام أعين مسئولي الوطن الجدد الذين يحظون بثقة خادم الحرمين الشريفين ويحملون في قلوبهم رغبة في تحقيق ما يخدم الوطن .. فهل نلمس تنسيقاً وتكاملاً وتخطيطا وطنياً شاملاً يشترك فيه الجميع، ويتناول كافة قضايا الوطن؟ إنها أمنية والرأي لكم